11月7日下午，学校2024年度新进教师思想政治与教育教学能力提升培训班开班仪式，在金银湖校区新维教师发展空间站举行。校党委书记王立兵出席开班仪式并作开班第一讲。学校一年来引进的近60名新教师参加了开班仪式并聆听报告。活动由党委教师工作部部长、人事处（教师发展中心）处长吴小玲主持。

王立兵首先代表学校党委对全体新教师的到来表示热烈欢迎和衷心祝贺。随后，他以“大力弘扬教育家精神，争做新时代‘四有’好老师”为题，紧紧围绕准确把握“教育家精神”的深刻内涵、大力弘扬和践行“教育家精神”，以及争做新时代“四有”好老师等三个方面作主题报告。

王立兵指出，“四有”好老师标准勾勒出了新时代优秀教师的形象定位，对教师提出了与时俱进的新期待、新要求，彰显了新时代筑梦人的精神内涵。广大教师尤其是青年教师要在教育家精神的指引下努力成长为一名新时代的“四有”好老师。一是坚定理想信念，在做青年学生的筑梦人上下功夫。要热爱本职工作，不能甘于平庸，把教师看成一种伟大的事业来做，帮助学生树立正确的信念。二是陶冶道德情操，在做教书育人的引路人上下功夫。要端正和优化自身素质和道德行为，给学生树立起很好的榜样和带头作用。三是涵养扎实学识，在做勇于创新的奋斗人上下功夫。课前备课要钻研教材、把握重难点，课中上课要严格要求、精讲精练，课后反思要虚心请教、完善提高。四是勤修仁爱之心，在做学生成长的知心人上下功夫。要公平对待每一位学生，耐心解答、耐心倾听、耐心引导，做学生的良师益友。

开班仪式上，王立兵为“全国优秀教师”获得者、管理学院谭勇教授颁发了证书和奖章，为新教师代表佩戴了校徽，全体新教师现场签订了《师德师风承诺书》。

优秀教师代表，管理学院谭勇、数计学院杨华作教学科研经验分享；新进教师代表，生科学院专任教师李婷、食品学院辅导员王超作表态发言。

近年来，学校高度重视教师培训发展工作，探索形成的“‘12345’教师培训发展新模式”先后两次入选全国高校教师发展中心创新发展典型案例。新进教师培训是学校“五位一体”教师培训发展体系的重要组成部分。

本次集中培训将持续一个月时间，分批分类开展，实行线上与线下培训、集中与分散培训、理论与实操培训相结合的方式进行。培训内容紧紧围绕政治理论、师德师风、政策制度、职业规范、科研方法、教学竞赛、教学创新、课程思政、信息化教学、教学设计理念与方法等十大主题开展，切实加强新时代教师队伍建设，帮助新进青年教师快速成长，为学校高质量发展提供强有力的师资队伍保障。

校领导与全体新教师合影留念